Как не растеряться в «горячий» сезон, который проходит в условиях формирования суверенной экономики? Какую тактику ведения бизнеса выбрать? На какую поддержку от государства и дистрибутора могут рассчитывать партнеры и заказчики? Чтобы ответить на такие вопросы, необходимо иметь обзор ИТ-рынка в 360 градусов и посмотреть на ситуацию под разными углами. Для этого мы пригласили экспертов от разработчиков, партнеров, финансового и кадрового консалтинга для совместного решения проблем, с которыми сталкиваются сегодня компании, а также определить дальнейшие векторы развития.
Стартовал круглый стол «Тактика в горячий сезон: поддержка ИТ-бизнеса здесь и сейчас» с выявления основных «болей», мешающих стать партнерам и заказчикам импортонезависимыми. Алексей Какунин, директор по продажам Axoft, озвучил три ключевые проблемы: плохая ориентация в российских решениях, непонимание, как разные системы будут взаимодействовать между собой и ответственность за их работу.
Яна Борисова, бизнес-партнер по финансам Axoft, также дополнила подробным обзором программы «Axoft Finance», отметив возможность получения кредитной поддержки не только для «софта», но и для «железа».
О требованиях регуляторов в сфере информационной безопасности рассказала Ольга Минаева, GR-директор «СерчИнформ», и обозначила проблему с защитой от внутренних угроз, «инсайдеров», которая стала актуальна в ИБ-сообществе в этом году. Решение заключается в комплексном подходе, через технические инструменты защиты и тактику - обучение сотрудников.
Свои опытом «лавирования» в непростых условиях поделился Станислав Мриль, генеральный директор компании «Инфратех»:
Важность роли дистрибутора в цепочке поставок подчеркнул также и Тимур Бигулов, руководитель отдела по работе с партнерами «МойОфис»:
Обсуждая проблемы и пути их решения, были сформулированы основные зоны роста для ИТ-компаний на ближайшую перспективу:
О работе с государственным сектором, как еще одном перспективном направлении, рассказал Дмитрий Данилин, управляющий партнер «Данилин и партнеры»:
Завершилась фиджитал-беседа обзором тенденций ИТ-кадров от Ольги Губерниевой, руководителя ИТ и финтех сервиса «Antal Talent». Несмотря на то, что ситуация с дефицитом специалистов продолжит обостряться в ближайшее время, все же намечаются позитивные тренды: «Рынок ИТ сильно меняется с точки зрения кандидатских запросов. Мы впервые в этом году встречаем случай, когда кандидаты, разработчики, прожекты переходят на зарплату ниже предыдущего уровня».